Microsoft представя училище за работа с изкуствен интелект

Според Microsoft изграждането на стратегия за работа с изкуствен интелект (Artificial Intelligence – AI) изисква повече от бизнес и технологични умения. Необходими са лидерски и организационни способности. Затова създаде AI Business School – онлайн платформа с майсторски клас, предназначена за бизнес лидери и предлагаща полезни знания.

Курсът на AI Business School е наличен онлайн, безплатен е и достъпен при поискване на следния адрес: https://www.microsoft.com/en-us/ai/ai-business-school.

Потребителите могат да използват съдържанието със собствено темпо и на база ключовите области, върху които се фокусират. Поредицата на майсторския клас е разработена в партньорство с Европейския институт по бизнес администрация (INSEAD) – едно от водещите и най-големи бизнес училища в света. Тя се състои от видео и текстови материали.

Видео съдържанието включва лекции, Q&A сесии и разговори за основите на AI технологията. Документите включват успешни примери от практиката, наръчници и бели книги, създадени в подходяща форма за споделяне с екипи онлайн или офлайн, така че всеки да може да се възползва от програмата. Потребителите имат достъп и до инструмента AI Maturity Model Assessment, с който могат да оценят доколко е подготвена организацията им да се възползва от изкуствения интелект.

Програмата ще бъде обновявана редовно с ново, приложимо съдържание. Тя съдържа уроци, идеи и препоръки от доказани експерти в сферата. Сред тях са главният финансов директор на Microsoft Ейми Хууд и изпълнителният вицепрезидент „Изкуствен интелект и проучвания“ в Microsoft Хари Шум. Проф. Питър Земски – заместник-декан и преподавател по иновации и стратегии в Eli Lilly към INSEAD, представя полезна информация, основана на изследвания, за създаването на бизнес стойност от изкуствения интелект.

Инициативата на Microsoft – AI Business School, е мотивирана от нуждата от обучения сред бизнес лидерите за това как да създават AI стратегии и да имат отговорен подход към изкуствения интелект. Според проучване на Microsoft, озаглавено „Pulse Survey“ и проведено сред 800 бизнес лидери в САЩ и Европа:

    76% от лидерите на компании с висок растеж споделят, че биха искали да подобрят ръководните си умения, тъй като изкуственият интелект все повече се прилага в бизнеса им.
    93.5% от тези компании възнамеряват, в рамките на 1 до 3 години, да инвестират в изкуствен интелект, взимащ решения.

„Майсторският онлайн клас на Microsoft е свързан с важността от надграждане на уменията (upskilling). В свят, трансформиран от технологиите, да притежаваш правилните умения е по-важно от всякога. Все повече работодателите изискват от кандидатите да притежават както традиционни и дигитални умения, така и меки умения (soft skills). Средностатистическият човек се очаква да има 5 професии през живота си, което означава, че ученето трябва да бъде постоянен стремеж“, каза Калин Димчев, изпълнителен директор на Microsoft България и ръководител на изпълнителните директори от региона CEE Multi-Country.

За мениджърите това означава да усъвършенстват способностите си да управляват и насърчават екипите да са готови за работа с AI. Ръководителите, които показват интерес в тази насока и развиват техническите умения на служителите, имат предимство по отношение на задържането на кадрите на работното място. Те могат да развиват личности, както и да изграждат висококвалифицирани екипи.

Централна и Източна Европа (ЦИЕ) има дълга традиция в надграждането на уменията при бизнеса и служителите, както и в иновациите, със силно наследство в областта на науката и инженерството, трансформацията на индустриите, изграждането на стартъпи и други. Но за да остане конкурентен на световната сцена, регионът трябва продължително да инвестира в хора и развитието на способности и технологии. Microsoft е ангажирана да подкрепя компаниите от ЦИЕ в надграждането на уменията, за да могат те да се конкурират с най-добрите.

Microsoft AI Business School е част от тoзи целенасочен подход. Бизнес училището е отворено за професионалисти и ръководители, за да научат повече за AI стратегията, културата и отговорността. Програмата за обучение се отличава с фокуса си върху лидерството. Тя акцентира и върху нещо, което често се пренебрегва, а всъщност е решаващо за успеха: управлението на хора във време на промяна, дефинирането на стратегия с реална бизнес стойност и изграждането на култура, която може да приспособява към нови начини на работата.